| 关于七月份上线东软网报系统及业务经办调整的预通知各区县 |
| 发布时间：2021-07-08() 来源：义祥人力 作者：义祥人力 阅读：64 |
| 关于七月份上线东软网报系统及业务经办调整的预通知各区县 |
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社保缴费基数调整
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| 应对新型冠状病毒，我们应当怎样预防？ |
| 发布时间：2020-02-09() 来源：义祥人力 作者：义祥人力 阅读：85 |
| 应对新型冠状病毒，我们应当怎样预防？ |
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疫情防护
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| 了解新型冠状病毒肺炎 |
| 发布时间：2020-01-21() 来源：义祥人力 作者：义祥人力 阅读：69 |
| 了解新型冠状病毒肺炎 |
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新型冠状病毒预防疾病
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| 流感流行季来临 该如何预防 |
| 发布时间：2020-01-07() 来源：义祥人力 作者：义祥人力 阅读：139 |
| 流感流行季来临 该如何预防 |
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流感预防感冒
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| 防治脂肪肝避免陷入误区 |
| 发布时间：2019-02-11() 来源：义祥人力 作者： 阅读：102 |
| 脂肪肝的预防误区 |
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脂肪肝营养锻炼
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| 走路速度能预测您的寿命 |
| 发布时间：2018-09-21() 来源：义祥人力 作者： 阅读：70 |
| 走路速度超过每秒钟1米的人寿命较长 |
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走路速度寿命
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| 脂肪肝是一个“报警器” |
| 发布时间：2018-09-19() 来源：义祥人力 作者： 阅读：56 |
| 专家提醒，发现脂肪肝越早越好，越早开始干预，可逆的概率就越大 |
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脂肪肝报警
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| 戒烟就是养生 |
| 发布时间：2018-09-14() 来源：义祥人力 作者： 阅读：73 |
| 吸烟是人类若干种可控疾病因素中最可控的一种，戒烟是预防疾病的最好方式 |
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戒烟养生
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| 睡前一小时 养生黄金期 |
| 发布时间：2018-08-16() 来源：义祥人力 作者： 阅读：71 |
| 睡前一小时，对许多人来说坐不了什么事情。但对养生和预防疾病来说，这一小时是非常重要的黄金时期 |
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睡前养生黄金期
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| 橙色蔬果可缓解皮肤干燥 |
| 发布时间：2018-08-13() 来源：义祥人力 作者： 阅读：62 |
| 多吃橙色蔬果，可以预防秋燥 |
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橙色蔬果秋燥
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| 生病时远离几种食物 |
| 发布时间：2018-08-13() 来源：义祥人力 作者： 阅读：57 |
| 有些食物能够预防和缓解疾病，不过，也有些食物或饮品会加重病情 |
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生病远离食物
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| 橘子皮健康功效新发现 |
| 发布时间：2018-07-24() 来源：义祥人力 作者： 阅读：160 |
| 近日，美国《预防》杂志刊文称，橘子皮对人体健康有益 |
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橘子皮有益健康
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| 久坐伤身 运动有益 |
| 发布时间：2018-07-24() 来源：义祥人力 作者： 阅读：94 |
| 预计到2020年，全球有70%的疾病都会由久坐而引起 |
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久坐伤身
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| 喝咖啡可预防多种病患 |
| 发布时间：2018-07-24() 来源：义祥人力 作者： 阅读：115 |
| 咖啡可降低死亡风险、降低某些癌症和糖尿病的风险，还可降低患抑郁症、帕金森病的风险 |
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咖啡预防疾病
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| 过劳过疾易猝死 这些征兆要注意 |
| 发布时间：2018-07-23() 来源：义祥人力 作者： 阅读：74 |
| 现代人生活节奏快、工作压力大，加之经常熬夜、作息时间不规律，容易引发冠心病、高血压而突发心脑血管疾病，甚至猝死 |
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过劳过疾预防
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| 职场丽人谨防肾结石 |
| 发布时间：2018-07-18() 来源：义祥人力 作者： 阅读：62 |
| 肾结石容易复发，定期复诊很重要，做到早检查、早治疗、早康复。 |
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职场肾结石预防
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| 远离“手机脖” |
| 发布时间：2018-07-12() 来源：义祥人力 作者： 阅读：71 |
| 欧洲脊柱协会警告：“手机脖”是新一代人全球性疾病 |
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手机疾病预防
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| 免疫力降低有前兆 |
| 发布时间：2016-05-06() 来源： 作者：兰州义祥 阅读：71 |
| 季节交替，感冒多发，您的身体可能早就拉响了警报。如果生活中出现以下5个征兆，预示着您的免疫力出了问题 |
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免疫降低前兆
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| 晚秋养生因人而异 |
| 发布时间：2014-11-05() 来源： 作者：兰州义祥 阅读：82 |
| 霜降作为秋季的最后一个节气，此时天气渐凉，人体脾脏功能处于旺盛时期。而由于寒冷的刺激，植物神经功能易发生紊乱，胃肠蠕动的正常规律被扰乱，这种情况会加重胃肠功能负担，罹患胃肠疾病。所以，我们应注意增强体质，提高自身免疫力，预防各种疾病的发生。 |
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晚秋养生因人而异
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| 如何建立客户经理的胜任能力模型 |
| 发布时间：2014-07-25() 来源： 作者： 阅读：141 |
| 在很多企业的招聘环节上依旧停留在对面试者的知识和经验等表象因素的评测上，致使很多被选中的应聘者在实践工作中的表现与企业预期差距很大，甚至无法胜任岗位要求 |
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管理经理胜任能力
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